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后勤管理处2013年月度工作计划

发布日期:2013-06-14  浏览量:

工作目标 1、学习贯彻落实十八大精神,坚持以人为本服务理念、服务育人宗旨,统一思想,振奋精神,做好全年后勤服务保障工作。
2、围绕学院中心工作和“十二五”发展规划,贯彻落实中央改进工作作风的八项规定,在“强三风、提四力”活动中建设高效后勤。
3、做好全年各项服务、保障工作、积极稳步推进重大项目,确保完成学院各项重点项目(工程)。
4、建章立制,规范日常管理,增强责任意识,依法办事,加大考核力度,确保安全稳定,实现全年平安后勤。
时间(月份)           完成时间
三月份 1、学习贯彻落实十八大精神,加强政治、业务学习,打造高效的学习型后勤。 全体工作人员 3月-12月
2、完成开学前及开学后水、电、暖、资产、医务、保洁准备及检查、检修工作,重点保障暖气,开学一周内基本保障到位。 全体工作人员 1-10月
3、校园内需粉刷、油漆、修补等小型维修摸底、列出计划。 物业 全月
4、校园范围内进行一次消杀。 医务 3.3-3.29
5、校园小型维修、补栽、补种校园内花草树木,教学原料种植。 物业 全年
6、医务科健康讲座。 物业 全年
7、办公用品、用具采购、发放。 医务 全月
8、污水抽浇树木花卉。 物业 3月-10月
9、污水坑安全监测、坝体重建、加固。 物业 全年
10、大力推进教学基础设施建设,主要是新实训楼配套设施的完善、学生宿舍楼、学生服务区、新操场等重点基建项目。   全年
11、稳步推进职工住房制度改革工作。 物业 全年
12、推进学院自来水进校园工作。 物业 全年
13、推进学院集中供热工作。 物业 全年
14、积极探索垃圾处理社会化。 物业 全年
15、茶炉燃气化改造落实。 物业 全月
16、完成规章制度修订工作,提高制度执行程度。 全体 全年
17、校园节能降耗工作。 全体工作人员 全年
18、配合学院示范校建设工程,申报省高校文明和谐标兵单位工作。 全体工作人员 全年
19、保洁公司按规章制度实现达标要求。 物业 全年
20、做好值班工作。 全体工作人员  
四月份 1、采暖期后,锅炉设备检修、保养、管道维修、维护。 物业 4月-5月
2、对学院危旧房屋、围墙、树木等监控、加固。 全体工作人员 4月-11月
3、雨季前学院内屋顶防水检查。 物业 全月
4、换季学生疾病防控宣传。 医务 全月
5、做好职工医疗保险相关服务工作。 医务 全年
五月份 1、防风、防雨、防雷、防漏电,保水质。 全体工作人员 5月-12月
2、“强三风、提四力”活动中存在问题整改。 全体工作人员 5月-6月
3、毕业生返校相关工作。 全体工作人员 全月
4、加强与水源单位联系,保证安全,提高保障程度。 物业 5月-6月
六月份 1、学院放假前各项后勤服务、保障工作。 全体工作人员 全月
2、学院新生开学各种物资准备。 资产 6月-8月
3、传染病及暑热防治。 医务 全月
4、校内暑期小型维修项目清查、摸底计划。 物业 全月
5、“强三风、提四力”活动总结。 全体工作人员 全月
6、资产清查、图片存档。 资产 全月
七、八月份 1、校园小型维修项目,地面硬化。 物业 7月-8月
2、员工学习、培训。 全体工作人员 7月-8月
3、各项开学准备。 全体工作人员 8月
九月份 1、迎新生开学,后勤服务、保障。 全体工作人员 全月
2、新生体检。 医务 全月
3、供暖准备、供暖。 全体工作人员 9月-2014年3月
4、迎国庆庆典活动准备。 全体工作人员 全月
十月份 1、迎国庆庆典活动。 全体工作人员 全月
2、冬季用电安全检查、宣传教育。 全体工作人员 10月-12月
十一月 1、做好毕业生就业服务及离校后勤服务保障工作。 全体工作人员 全月
2、冬季供水、电、暖安全及使用安全。 全体工作人员 11月-12月
3、树木、花草过冬安排。 物业 11月
十二月 1、学院放假前各项后勤保障工作。 全体工作人员 全月
2、年度总结。 全体工作人员 全月
3、资产清查、图片存档动态管理。 资产 全月
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